Andreea Esca a moderat dialogul cu Oprah Winfrey la București. Lecțiile întâlnirii
Andreea Esca a moderat dialogul cu Oprah Winfrey la București și povestește despre emoțiile întâlnirii, lecțiile primite și calitățile vedetei.
Andreea Esca și Oprah Winfrey s-au întâlnit pe scena BRAND MINDS 2026, într-un dialog desfășurat pe 16 septembrie, la Romexpo. Prezentatoarea PRO TV a recunoscut că a avut emoții mai mari decât la începutul carierei, când avea 19 ani.
Oprah Winfrey a venit la București pentru evenimentul organizat pe 16 și 17 septembrie, unde a vorbit în fața miilor de participanți despre succes, autenticitate, eșec și leadership. Pentru Andreea Esca, rolul de moderator a însemnat o responsabilitate aparte, tocmai datorită notorietății invitatei sale.
„M-am gândit vreodată că voi face interviu cu Oprah? Da! Am avut emoții ca la interviurile de când aveam 19 ani? Nu! Au fost mai mari? Da!”, a transmis vedeta. Ea a explicat că, pe măsură ce devii mai cunoscut și mai apreciat, crește și presiunea de a nu dezamăgi și de a păstra standardul ridicat.
Andreea Esca a spus că întâlnirea i-a reamintit lecții de viață pe care le uitase și a descris-o pe Oprah printr-o serie de calități: talent, curaj, inteligență, educație, perseverență, putere de muncă, curiozitate, carismă, rigoare și căldură. La finalul mesajului publicat după eveniment, prezentatoarea le-a mulțumit organizatorilor și publicului, dar și mamei sale, despre care a spus că a născut-o „sub o stea norocoasă”.
Lecția despre validare
În timpul conversației, Oprah Winfrey a vorbit despre nevoia universală de a fi văzut și ascultat. Din experiența sa de intervievator, vedeta americană a observat că multe persoane ajung să întrebe, după o discuție, dacă s-au descurcat bine și dacă ceea ce au spus a contat.
Printre oamenii care i-ar fi cerut o astfel de confirmare s-au numărat Barack Obama, Beyoncé și George W. Bush. Oprah a subliniat că dorința de validare nu ține de faimă sau de statut, ci apare în relațiile dintre toți oamenii.
„În fiecare conflict, în fiecare confruntare, în fiecare întâlnire cu orice persoană, totul se reduce la aceeași întrebare: «Mă vezi? M-ai auzit? A însemnat ceva pentru tine ceea ce am spus?»”, a explicat ea. Potrivit vedetei, oamenii vor să știe dacă ceea ce sunt și ceea ce spun are valoare pentru celălalt.
Oprah a legat această nevoie și de certurile din cuplu sau din familie, atunci când una dintre persoane îi reproșează celeilalte că nu o ascultă. Ea consideră că aceeași lecție poate fi aplicată în afaceri și în leadership: angajații vor să simtă că sunt auziți, că au importanță și că munca lor contează.
Cum și-a schimbat Oprah emisiunea
Oprah Winfrey a povestit și despre transformarea „The Oprah Winfrey Show”, program care a fost difuzat la nivel național în Statele Unite timp de 25 de ani și a câștigat 47 de premii Daytime Emmy. Emisiunea a ajuns pe primul loc în audiențe timp de 25 de ani consecutivi, deși alte 127 de talk-show-uri au încercat să o depășească.
Programul a început difuzarea națională în 1986, iar în jurul anului 1989 Oprah a decis să renunțe la ideea unui simplu talk-show și să-i schimbe direcția. Hotărârea a venit după o ediție în care în platou se aflau o femeie, soțul ei și amanta acestuia.
În timpul acelei emisiuni, soția a aflat că amanta era însărcinată. Oprah a spus că acel moment a făcut-o să decidă că nimeni nu va mai fi umilit în fața ei, iar formatul s-a orientat ulterior către povești personale, experiențe de viață, vulnerabilitate și alegeri.
